為進一步推動醫(yī)院工作邁向高質(zhì)量發(fā)展新征程,，全方位強化護理管理團隊建設，切實提升護理管理水平,。2025年2月6日，北京佑安醫(yī)院護理部舉辦了“2024年度護士長工作述職暨新年工作計劃”匯報會,。北京佑安醫(yī)院黨委委員,、副院長胡中杰，護理部主任張莉莉,、副主任郭會敏,，各中心護士長、護士長,、護理組長以及進修護士等100余人齊聚一堂,，共襄盛會。同時,，朝陽區(qū)婦幼保健院護理部主任孫彥等一行8人也應邀出席本次交流活動,，會議由護理部副主任郭會敏主持。

匯報會上,，7個中心護士長及其所管轄科室的護士長們圍繞科室護理人員配置,、2024年度目標完成情況、護理質(zhì)量與安全管控,、優(yōu)質(zhì)護理服務舉措,、人才隊伍建設成果、護理教學科研創(chuàng)新實踐,、工作成效與不足剖析以及2025年的詳細工作計劃等多個維度,，展開了全面且深入的匯報。大家各抒己見，不僅對工作中存在的問題進行了深刻剖析,，也分享了取得優(yōu)異成績時的自豪與喜悅,。每位護士長僅用6分鐘的匯報時間，卻為科室之間搭建起了高效的學習交流平臺,，充分展現(xiàn)出佑安護理團隊積極向上,、勇于拼搏的卓越職業(yè)素養(yǎng)。

隨后,，普通外科中心（普通外科）護士長劉夢南,、肝病中心三科護理組長劉璐璐、急診科護理組長劉雪婷三位老師,，結(jié)合自身2024年赴北醫(yī)三院進修的寶貴經(jīng)歷,，毫無保留地分享了學習體會與實踐感悟。她們的分享為在場同仁的臨床工作,，尤其是科室管理方面帶來了全新的啟發(fā)與思考,，拓寬了大家的工作思路。

護理部主任張莉莉?qū)?024年度護理工作進行了全面總結(jié),。過去一年,，北京佑安醫(yī)院的護理工作扎實穩(wěn)健推進。無論是提升基礎護理質(zhì)量,、優(yōu)化患者就醫(yī)體驗,，還是在人才培養(yǎng)、隊伍建設,，特別是護理科研等關鍵領域,，均收獲了令人矚目的成績。每一項成果的背后,，都凝聚著全院600多名護士的辛勤汗水與不懈努力,。張莉莉主任強調(diào)，全體護士長應以此次工作總結(jié)匯報會為新的起點,，緊緊圍繞醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展目標,，以提升整體護理水平為動力源泉，在堅守傳統(tǒng)優(yōu)勢的基礎上不斷創(chuàng)新奮進,。

最后,，胡中杰副院長對本次匯報會進行了總結(jié)發(fā)言。胡中杰副院長對護理團隊過去一年的辛勤付出及取得的斐然成績給予了高度評價,，對全院護理人員為醫(yī)院建設和學科發(fā)展所做出的積極貢獻表達了誠摯感謝,。同時，他也寄望各位護士長以此次述職為新的開端,，帶領全體護理人員繼續(xù)砥礪前行,，為推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展貢獻更多力量,。

回首2024年，佑安護理人攜手奮進的奮斗足跡深深鐫刻在這一年的時光長卷上,。這一年,，我們以安全管理前置化、質(zhì)控管理網(wǎng)格化,、教學培訓實戰(zhàn)化,、服務人文化作為四大關鍵抓手，讓精準照護貫穿每一個護理環(huán)節(jié),，為患者提供了更加優(yōu)質(zhì),、高效的護理服務。

展望2025年,，我們將繼續(xù)秉持“管理有力度,、專業(yè)有深度、服務有溫度”的佑安護理文化精神,，在護理質(zhì)量上追求“零缺陷”,，致力于為患者提供無可挑剔的護理服務；在服務體驗上打造“超預期”,，不斷超越患者的期待,，給予他們溫暖與關懷；在科研創(chuàng)新上勇闖“無人區(qū)”,，積極探索護理領域的前沿技術與方法,，為醫(yī)院的高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的動力。